労働・社会保険続代行
従業員を採用した場合の社会保険（健康保険、厚生年金保険）や労働保険（労災保険、雇用保険）への加入の手続きや、従業員が退職された場合の喪失手続き等の各種手続きを代行するサービスです。
社会保険（健康保険、厚生年金保険）や労働保険（労災保険、雇用保険）への加入の手続きは、法的な知識や手続きの内容を理解していない場合には手間や時間もかかります。社労士に委託することにより、届出漏れや誤った手続きを防ぐことができます。
当事務所に労働・社会保険代行を依頼するメリット
- 事務手続きを大幅に軽減でき本業に専念できる。
- 労働・社会保険の専門的な知識をもった専門家が手続きを行うので、手続き漏れや手続き誤りをを未然に防ぐことができる。
- 労働・社会保険の手続きを電子申請で行うので、お客様の負担を軽減できスピーディーに手続きが行える。
- 社会保険労務士事務所と税理士事務所が併設しているので、会社設立時に労働基準監督署・ハローワークへの届出や年金事務所への届出、税務署への届出をワンストップで行えるので事務手続きを大幅に軽減できます。
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